揍一顿，然后离职老子是打工的没错，又不是卖身。你是老板不假，又不是比我高人一等，刑法给你开特例了，还是太阳给你阳光比别人多了。能对你破口大骂的，说明本身就没把员工当回事。这种老板没有跟的必要，也没有前途。况且，工作了，这种场合丢了面子，这个圈子也没法混了
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哈哈哈哈哈，我脑补一下画面，想笑，既然喝醉了，直接衣服套上头，使劲爆揍一顿。潇洒离场，让他知道老娘的厉害。
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【如果酒桌上领导喝醉酒对你破口大骂，你会咋办】 一杯酒泼他脸上，然后一掀桌子，掉头回家！第二天上班你看看他，老没面子了！传遍整个单位！
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酒后不一定吐真言，但是酒后确实是人心。喝醉后平时想说的没说没说的都会一吐为快，所以你要学会接受别人酒后的话，当然，废话可以忽略就当放屁一样
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你都说喝醉酒了，一般就笑笑算了，但如果你也喝酒了，讲回去两句又会怎么样！
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看情况，一般是先忍着，不让他难堪，事后点出来或者怼他一下，如果领导长期欺负下属…………（其实有啥好说的，合理的能做到的就逐渐形成规矩，做不到的再有道理也没用）

• 马上走向工作岗位了 各位好友们有啥意见。面对和领导走的很近故意欺负你的同事咋办
• 啥是领导能力和管理能力如果判别一个人是不是具有良好的领导和管理能力
• 新员工是主动加领导的微信还是等着领导加你的微信
• 给领导，同事送礼很尴尬，应该咋做对方容易接受
• 是不是应该拉黑删除以前公司同事、领导的微信
• 活都是喽啰干，公司领导每天都在忙啥
• 事业单位，无编制新人，做事时能不能既不违背领导的命令，也不至于自己的劳动果实被人窃取
• 刀鱼是不是现在饭桌上最贵的鱼类
• 领导让帮忙转发朋友圈，投票，点赞之类的咋办
• 办公室里，直接领导抽烟，我很反感，多次沟通无果，严重影响我的工作，应该怎样合理应对