萧毅哥@害怕秘密被揭穿，应如何处理关系？，在新公司遇到旧同事在现在的职场工作中

在现在的职场工作中，跳槽是随处可见的事情，但是跳槽之后却发现以前的同事，这种概率碰到的人可不多，近期在网上看到一名网友的分享，说自己在公司里干了7年，月工资收入过万，竞争对手的公司来挖自己，本想提前申请离职，没想到自己公司收益不好，先将自己裁员了，既能拿到三个倍的工资，又可以去对家工作，网友表面上很伤心，暗地里却笑开了花。
没成想到新公司工作了没有几个月，竟然碰到了上家公司的HR来入职，本身自己来到新公司就隐瞒了被裁员的事实，只是说自己离职了，如果被HR知道了之后，告诉老板，岂不是会破坏自己在老板心中的形象？大家都是在一起工作7年的同事了，谁有个小毛病都心知肚明，万一HR去和自己的新老板告状！

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【萧毅哥@害怕秘密被揭穿，应如何处理关系？，在新公司遇到旧同事】越想越心慌，于是网友决定自己先下手为强，让老板将HR开除，可是没过几天自己竟然也被开除了，原来是HR知道了自己跟老板告状，想着大家都别好，于是将网友被裁员的事情说了出来，新老板觉得网友不诚实，就一并开除了。

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不少网友纷纷在下面评论，大多数都在想，遇到这种情况不应该是和旧同事搞好关系吗？更有网友哈哈大笑，说多行不义必自毙，这些事情总会报复到自己的头上的，平时想的太多，做的又太少，重点的关注也不再自己的能力上，反而做一些投机取巧的事情，失去了诚信。
作为职场中的人在新的公司遇到了旧同事，正确的做法应该是什么呢？
1.踏实做好现在的工作，体现价值
无论去担心旧同事说自己什么，都不如在新公司认真工作来的要好，毕竟公司招收职员，看的还是员工本身的业务能力。与其每天惶惶不安的担心旧同事说自己坏话，揭自己老底，最终受不了自己的胡思乱想，要先下手为强的先将旧同事的不好散播出去，反而自己成为了思想中最害怕的那种人。

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进入到新公司之后，就要端正自己的态度，对于新公司的同事来说，即使你对于这个岗位有多熟悉，但是对于公司的运行仍旧是新人的阶段，作为一名新人在进入到公司之后，最先要做到的就是让公司看到你的价值。
作为一名老员工的新人，在公司的地位是十分尴尬的，所有的同事都知道你在这个岗位很多年，对于你都抱着一种观望的态度。别人的眼光和看法都无所谓，你只需要知道，身为职员拿着公司的工资，就是来公司工作的，如果自己不工作反而去搞一些乌烟瘴气的事情，扰乱工作氛围，依然还是会被公司开除的。
更有一些职员觉得自己是被猎头挖过去的，就抱着高人一等的心态，在平时的工作中和新同事之间的交流一点都不好，也无法快速的融入到工作环境中，让猎头看不到挖你过来之后，因为你的能力所带来的收益，要么会将你的工资下调，要么就会让你离职。
2.谁都有过去，与其担心过去不如展望未来
任何人都有自己情绪激动的时候，也都有一个成长的过程，谁也不能保证在自己年轻的时候没有因为冲动而犯下错误。与其一直担心旧同事将自己以前的事情说出来，不如安下心来好好的提升自己的实力，让周围的人看到现在的自己和曾经的自己之间的进步。
坦然的面对过去的自己，接受自己曾经的错误，将自己诚恳的态度表现出来，一个公司能够做大，靠的不仅是员工的业务能力，还要看中员工的品质，诚信是在工作中能够带来的帮助是巨大的。