1、红色
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通常红色被认为是危险的颜色 。
但是一些令人吃惊的事实是,红色能激发我们的迅速行动 。
例如如果你是个女孩,穿红色的衣服就会给你带来好处 。
美国的一项调查发现,穿红色衣服的女服务员会比穿别的衣服的服务员多获得14.6%到26.1%的小费(另外一个有意思的结果是,这里面女人付小费的比例并未增加) 。
这背后的原因就是:“穿红色可以增加女人生理上和性别上的吸引力” 。
所以当你出去相亲的时候,如果想增加自己的魅力,穿大红的衣服绝对是最好的选择 。
红色不仅能增加你的吸引力,也能增加你的反应速度和力度 。
一项研究表明,当人类看到红色的时候他们的行动会变得更加有紧迫感 。
当然红色也会增加你的负面反应,例如可以增加你的焦虑水平 。
因此那些在比赛中穿红色衣服的运动员更容易失败,那些在考试前被暴露在红色环境中的人也更容易发挥失误 。
所以如果你想开个淘宝店,那么你一定不要把东西放在红色的背景之中 。
消费者在红色环境中更不容易又下单的倾向 。
所以你的那个“立即购买”按钮一定不要搞成红色 。
2、橙色
橙色是一种有意思的颜色 。
它并不是简单地与某一种感觉像关联,但是它能从很多方面影响我们 。
首先,我们很容易把橙色跟温暖联系在一起 。
如果一个房间里面被装修成橙色,那么我们一定会有一种房间温度高于外面温度的错觉 。
橙色能放松我们的肌肉,研究表明橙色能在激素水平上影响我们的肌肉功能,从而大幅度放松我们的肌肉 。
橙色也常常与高价值关联在一起 。
例如游戏中很多高级的装备都是橙色的,橙色给我们一种高质量,低价格的感觉 。
跟红色一样,橙色也跟危险关联在一起,但是这种情况的危险并不是非常紧要的危险 。
这就是为什么红绿灯中的过渡信号会被设计成橙色的 。
3、黄色
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按照“红橙黄绿蓝靛紫”的顺序,我们来看看黄色 。
黄色跟愉悦的、开放的、友好的感觉关联在一起 。
一些设计师称黄色是“最强色” 。
因为黄色被认为跟情感、自我认同和创造力紧密联系在一起 。
而伴随黄色的最主要的情感就是幸福感,这就是为什么黄色总跟欢乐、希望和乐观相关,这也就是为什么在晴朗、阳光明媚的日子里会感觉更开心一点 。
难道,QQ、微信等的各种表情符号被设计成黄色也是这个原因?
4、绿色
绿色是森林的颜色,是大自然的背景色 。
绿色是很多手机打电话、接听电话的按钮颜色,是四种马克笔的颜色之一 。
心理学家发现绿色可以增加我们的创造力 。
他们还发现绿色跟很多复杂的思考过程和更高层次的思想有关,同时绿色也意味着放松、内敛的注意力和平静的行为 。
当我们想到绿色的时候,我们会想到生机勃勃的春天 。
因此我们把这种感觉跟我们个人能力或职业水平的提高关联在一起也就不奇怪了 。
因此,研究人员建议我们的工作区尽量多点绿色,这样会使我们的工作效率更高,人变得更多产 。
5、浅蓝色
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蓝色被认为是红色的反面 。
它是除了红色之外研究最多的颜色 。
浅蓝色是平静和注意力集中的颜色 。
人们发现浅蓝色会降低血压,这就是为什么在医院里,护士和医生都穿浅蓝色的衣服 。
这也是为什么医院里面很多地方都是浅蓝色的装修 。
我们也常常把浅蓝色跟开放和和平联系在一起 。
如果你在google图片中搜索一下“和平日”这个关键词,你看到会是一片浅蓝色 。
因为和平的通用标识就是浅蓝色背景上的一只抓着树枝的白色鸽子 。
6、深蓝色
深蓝色会跟浅蓝色产生类似的效果 。
如果暴露在深蓝色环境中,你的焦虑会逐渐平复,但是同时深蓝色还会通过其他的方式来影响你的大脑和身体 。
清晰的思路就发现跟深蓝色相关 。
日本就利用了这种效果,他们把火车轨道附近的某些街道的路灯做成蓝色的,来阻止犯罪和自杀的发生 。
激发清晰的思考看来是有效的,人们发现装了蓝色路灯的道路上犯罪率下降了9个百分点 。
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