退休|“公务员晋升年龄表”被公开，仔细阅读，小心过了年龄错过晋升考试

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每个行业都有一套自己的晋升法则，公务员工作也不例外。想要高升的话，莫不如参考一下这个“公务员晋升年龄表”！看看能不能给你带来一些晋升方面的帮助？

一提及公务员，人人都会竖起大拇指！这个工作好，又稳定福利待遇又好！没有进入公务员工作的人就会心生羡慕。但是，真正在这个岗位上工作的人其实也是有所抱怨的，要是工资能再高一点就更完美了！
处在相同岗位上，想要涨工资的话，应该是不可能的。毕竟公务员工作没有绩效工资这一说。那么想要涨工资就只剩下晋升这一个方法了！
“公务员晋升年龄表”被公开
35岁是晋升的黄金期
通常来说，凡是年龄在35周岁内的人，都是有资格可以报名参加公务员考试的。但依照目前的报考形式来说，很多大学生在毕业那年就会参加考试，并且顺利“上岸” 。所以现在的普通职员的年龄会在26周岁左右。
普通职员的上一级就是乡科级干部，乡科级干部又分成副职和正职。按照公务员升级相关规定，由职员升级为乡科级副职至少要4年的时间，这4年期间，要考察的不仅是你的业务能力和水平，还有其他职场中生存的能力。
但是，停留在副职可不行，无论是权力的行使还是待遇享受方面，都没有正职舒服。所以必须要继续前行，努力晋升为正职。
然而又是受到相关晋升规定制约，由副职变成正职至少需要花费2年的时间。所以按照一切无缝衔接般的晋升来算的话，由职员晋升为乡科级正职需要7年，也就是33周岁左右。其中再包含2年的自由发展时限，算下来35周岁就是晋升的黄金期！
50岁是最后的机会
虽然说晋升之路没有想象中那么轻松，不仅要靠天时利地，甚至是要靠人和，所以不是每个人都有机会能够顺利晋升的。但只要我们的年龄没有超过50周岁，在晋升面前我们的机会就是平等的！
那为什么超过50周岁就机会渺茫了呢？当然是因为年龄太大。一般情况下，男公务员退休的年龄是60周岁，女公务员的退休年龄是50周岁。如果你是女公务员的话，到了50周岁就可以直接退休了。
如果要是男公务员的话，同样是有年轻的员工和你竞争的话，为什么要选择一个即将面临退休的老干部呢？一旦面临你退休的话，岗位又要重新竞选。岂不是平添麻烦！
分析：
虽然在初入岗位时，每个人的起点都是一样的，但随着工作时间增长，每个人的领悟能力不同，导致晋升的机会和速度也大不相同。所以，在面对晋升这个事，一定不要操之过急，甚至动了歪脑筋，做出行贿的行为。
一旦发生这样的情况，不但不会有助于晋升，还会影响你今后的事业发展，说不定丢掉工作也是很有可能的！
在公务员岗位上，怎么做会有助于晋升？
考取相对容易晋升的岗位
公务员工作包含的岗位非常多，那晋升的岗位是有限的，想要在众多员工中脱颖而出，其实还是有捷径可走的，比如在考试时，考取相对容易晋升的岗位。
根据多年的公务员晋升经验来看，最容易被提拔的部门有：两办秘书、组织部、团委。这些岗位的员工都是可以经常和领导打交道的。在领导面前工作，混个脸熟，再加上个人努力工作水平不差的话，晋升当然优先考虑他们啦！
工作踏实，业务能力高，口碑好
在工作中能够做到踏踏实实，一步一个脚印的话，也是很容易被提拔的！但不代表每天两耳不闻窗外事，只是闷头工作，每天两点一线的上班，不与同事来往，甚至领导都不知道你的存在！
你要做到的，不只是踏实地工作，还要在同事中赚取好口碑，让大家一谈论办公室最有能力的人时，你的名字被脱口而出。并且等到你真正晋升的时候，大家都信服你！否则会非常不利于你后续开展工作的。
另外，性格积极乐观，不抱怨不埋怨也对晋升有帮助。在办公室里什么话该说什么话不该说，自己一定要有所判断，不要人云亦云，毕竟人心隔肚皮，你觉得很要好的同事万一出卖你怎么办呢？