搬出来只是第一步，要让搬迁户安心在城市“扎根”，必须靠就业 。瑞濠安置点建立了劳动力数据库和就业需求清单，围绕技能、持家等培训4480人次，提供部分公益性服务岗位，旁边的工业园区招工也优先解决搬迁群众，但仍有部分群体难以就业 。
在吴太玺手机里，存着全县大大小小几十个公司负责人的电话 。物管公司、拖把厂、茶厂，哪怕给服装厂串珠子、给丧葬厂糊纸，只要双手能活动，他都想办法给找工作 。“不然家里没有收入来源，肯定要出大问题 。”吴太玺说 。
正安县黔灵女技能培训学校校长李琳还记得和他“跑业务”的情形 。那是2018年，吴太玺听说有剧组在县里拍电视剧，需要大量群众演员，大雨天喊她一起到片场找导演 。“他和导演谈了两个多小时，问得特别细，需要哪种角色、该怎么演、报酬怎么结，还讨价还价，把报酬从每天50元谈到70元 。”最终，剧组来拍摄3个多月时间，一天最多解决了安置点200多人临时用工 。
“吴主任当过乡镇教师，学生多，人脉广，每当得到哪里采茶、采花需要大量用工的消息，他都特别高兴，叫我赶紧组织群众去做，他还开车送搬迁户去茶厂面试 。”李琳说，“为了搬迁群众有份收入，他想尽办法，付出很多 。”
贵州是全国易地扶贫搬迁规模最大的省 。2019年，瑞濠街道移民安置点实现每户至少一人就业，户均就业2.04人，远高于贵州省平均水平，2019年4月被贵州省政府评为易地扶贫搬迁示范点 。
采访结束前，采访人员提出去吴太玺老家正安县流渡镇百花村看看 。海拔1350米的苦寒之地，过去住着几十户人家，后来通过易地扶贫搬迁、外出务工等方式纷纷搬走了 。吴太玺是正科级干部，是这里走出去最大的“官”，按规定，国家公职人员直系亲属不能享受搬迁政策，现在，这里只剩下三户人家，他的老母亲住着最简陋的木房 。
坐在这间没有一件像样家具的老屋里，采访人员问吴太玺：“你在乡镇工作几十年，原本可以在县城清闲几年退休，你却选择做繁重的移民工作，究竟图什么？”
“我从小生活在大山里，深知山里人的苦，我喜欢这份工作，不仅因为党性、责任，还因为帮助更多人走出大山，始终是我的梦想 。”他说 。（完）

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