#美国人所#在美国，退休后每个月能拿到多少养老金？( 三 ) 美国|退休|拿到|养老金|退休年龄|延迟

工作10年的话，退休金是643

工作20年的话，退休金是902

了解到工作35年以上，退休金是1245

?全职工作中位数收入如小学教师，采访人员等，年薪四万到五万，假如平均月收入3500：

工作10年的话，退休金是765

工作20年的话，退休金是1084

工作35年以上，退休金是1565

?高薪工作如职业白领等，年薪6万到10万，假如平均月收入6000：

工作10年的话，退休金是993

工作20年的话，退休金是1542

工作35年以上，退休金是2131

?顶薪如管理层等，超过11万社保最高限，即平均月收入9166：

工作10年的话，退休金是1283

工作20年的话，退休金是2017

工作35年以上，退休金是2605

这样说退休金的上限是每月2605 ，现在美国人领取社保（2014年3月份）平均社保金是1185（这包括所有领取社保的人，大多数人是退休人员，他们平均退休金是1298）。如果提前退休，最早在62岁可以领取，但只有全额的75% ，以后会降到70% ，延迟退休有奖励，退休金会涨，这里就不讨论了。

美国的双轨制

美国政府雇员总数是两千多万，占劳动力人口的15% ，加上政府雇员中高薪的比例不少，造成退休金巨大的差距，一直被社会舆论批评。最近几年由于政府退休金开支越来越大，已经入不敷出，有些部门如邮局放弃退休金计划而加入联邦的社保计划。

401K退休计划

除了社保外，美国还有401K或类似的计划，这种补充退休金计划，主要是自己存钱，国家对这部分收入暂时不征税（社保税和老年医疗税不能免），另外公司也可能往里投点。到了60岁后可以取出来，但要交收入税，但老了收入低，税率会变少。美国不少小型公司根本不提供401K ，即使提供401K计划的公司只有 60%给员工出点钱，常见的公司匹配是给员工工资的3% 。但美国人能有钱投401K的不多，一般是往401K投工资的5%到7% 。美国超过1.56亿的劳工，只有5100万往401K投钱，截至2012年九月底， 401K计划总价值3万5千亿美元，相当于每人6万美元（参加的人平均，如果算所有工作的，大约2万2）。