公务员■延迟退休和公务员工作满三十年提前退休究竟是咋回事

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延迟退休 , 是人社部门这几年在研究的 , 基于我国已经进入老龄化时代 , 劳动力短缺 , 有必要延长劳动者的退休时间 。 但由于牵涉的人员范围广 , 各类人群的意见不一致 , 一直都是在政策完善阶段 , 没有实施 。 将来 , 实行阶梯式延迟退休 , 是早晚要执行的政策 , 现在网络上已经有明确的延迟退休时间对照表 , 就要看啥时间执行了 。

目前 , 唯一实行延迟退休的 , 是2015年执行的女性处级干部和女性高级职称人员 , 延迟到60岁退休 。 我国执行的退休政策 , 女干部是55岁退休 , 为了充分发挥女领导干部和女性专业技术人员的作用 , 对这部分人员在55岁时实行延迟退休政策 , 延迟到60岁退休 。 如果自愿55岁时按时退休 , 可以在55岁到龄时提出申请 , 否则就只能等60岁再退休了 。


 公务员■延迟退休和公务员工作满三十年提前退休究竟是咋回事

▲▲ 公务员■延迟退休和公务员工作满三十年提前退休究竟是咋回事▲▲


公务员工作满30年提前退休 , 是《公务员法》规定的 , 公务员在工龄满30年的时候 , 或者工龄满20年、距离退休年龄不足5年时 , 可以申请提前退休 。 公务员提前退休 , 一方面是增加公务员队伍的活力 , 有进有出 , 保持流动性;另一方面是照顾因身体等各种原因 , 需要提前退休的公务员 , 实行人性化管理 。 提前退休实行自愿原则 , 符合身份和条件 , 需要提出申请才可以享受政策 。

小编了解到,除此而外 , 目前实行的提前退休政策 , 还有针对特殊工种 , 按照《劳动合同法》规定的情形 , 享受提前退休规定的 。 也有事业单位 , 比如宁夏等省试点对中小学教师因身体等原因 , 不能从事本岗位工作的 , 也可以申请提前退休 。 机构改革中 , 对于涉改人员中距离退休年龄不足5年的 , 如果不满意人员转隶方案规定 , 比如生产经营类事业人员随企改制 , 也可以申请提前退休 , 交由社保部门保障 。


 公务员■延迟退休和公务员工作满三十年提前退休究竟是咋回事

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