关于财富,对于我们这群来自并不十分富裕的家庭的员工来说,我们没有过高的奢望,只是想在这里努力工作,多赚点钱,赡养父母,供给家庭儿女 。再高一点,就是学习技能,提升自己,以求有朝一日能升职加薪等 。一分耕耘,一分收获,我们只是想要谋取应得的劳动报酬 。
我们辛辛苦苦、寻寻觅觅一个温暖的加薪,这样的要求算不算太高?问渠那得清如许,为有源头活水来 。一个企业之所以能够发展壮大,除了高层对市场方向的准确把握之外,更离不开的是日日夜夜奋战在一线的基层员工 。就好比是一幢高楼,如果没有坚固的地基,如果没有一沙一石一砖的垒筑,怎会拔地而起而又屹立于风雨中而不倒呢?企业的生命之树唯有时常受到阳光的照耀、雨露的滋润和大地的殷待才能够芝麻开花节节高,而一群干劲十足、热情似火的员工可以令企业的生命之树长青并焕发勃勃生机 。但如果对员工的工作没有一个明确的激励手段和考核标准,员工的能力高低、做多做少、做好做坏都只是拿基本工资,这对他们来说,为工作所付出的满腔热情、身体健康和牺牲的休息时间是不公平和不值得的 。
这样的生命之树又岂能长青并节节高呢?公司的似锦前程需要靠大家一起努力耕耘,相信在领导的英明带领和全体员工的共同努力下,公司的明天也会更加辉煌!在今后的工作和学习中,我们会进一步严格要求自己,虚心向领导、同事学习,相信凭着我们自己的责任心、进取心和自信心,一定能够更加出色的完成职内任务,全面维护好我公司的美好形象 。今天我们以世誉为荣,明天世誉以我们为荣 。我们将在以后的工作中更加努力拼搏,为蒸蒸日上的世誉事业贡献我们的力量!最后,希望公司领导能于百忙之中予以审阅 。
如果公司领导认为我们现在的工作还未能达到增加工资的要求,我们诚恳地希望领导能提出宝贵的意见或建议,让我们今后有一个努力的方向和目标,在提升自己能力的同时将工作做的更好,向更高的目标迈进 。也请领导放心,即使公司不予考虑,我们依然会像以前一样兢兢业业,热爱我们的工作,这是我们的责任!申请人:日期:涨工资申请书 篇4尊敬的张总:本人从20xx年11月进入公司至今,经过了一年多的磨练 。随着公司的不断发展与壮大,我个人的能力也在不断的提升和进步 。这段共同成长的岁月里,非常感谢公司领导、同事们的支持和帮助 。
经过慎重的考虑,特向您提出加薪请求 。虽然比起以前来我进步了很多,但是还是还有很多东西值得我去学习,都说三人行必有我师,我觉得在这里的每一个人都有自己的优点长处,并且和他们相处融洽,喜欢公司的工作氛围,虽然出门在外,但是在这里让我又找到了一种家的感觉,虽然我不是一个很活泼的人,但是我是一个很踏实的人;我也不是一个很能干的人,但是我是一个很真诚的人!不管是为人处事我是真诚的,我有信心去做好公司交给我的事情!所以我非常的感激老板给我的所有机会,所以我一直都珍惜着着这里的一切 。之所以给领导写这份申请,也是因为我在生活上遇到了一定的困难,向组织寻求帮助 。
生活的捉襟见肘常常会使我分担很多的精力 。每月的房租已经让我感到很大的压力,再加? 。
涨工资的申请书怎么写
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涨工资的申请书需写明本人的姓名、年龄;所在的工作岗位、职务;申请涨工资的理由;申请涨工资的数额;希望审批人员批准的意思表示;以及本人的签名或者盖章等内容 。法律依据:《关于工资总额组成的规定》第三条:工资总额是指各单位在一定时期内直接支付给本单位全部职工的劳动报酬总额 。
第四条、工资总额由下列六个部分组成:
(一)计时工资 。
(二)计件工资 。
(三)奖金 。
(四)津贴和补贴 。
(五)加班加点工资 。
(六)特殊情况下支付的工资 。《民法典》第四百七十条:合同的内容由当事人约定 , 一般包括下列条款:
(一)当事人的姓名或者名称和住所 。
(二)标的 。
(三)数量 。
(四)质量 。
(五)价款或者报酬 。
(六)履行期限、地点和方式 。
(七)违约责任 。
(八)解决争议的方法 。当事人可以参照各类合同的示范文本订立合同 。
加薪申请书怎么写
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加薪申请书可以这样来写:首先本人很感谢您在百忙之中详阅此申请 , 自本人刚毕业以来一直在XX公司担当前台文员 , 鉴于现在的工作环境和工作职责以及工作范围 , 本人希望在原有的底薪上增加500元 。本人刚毕业所以从来也不敢跟公司提出加薪的要求 , 但是到现在我不得不提出 。
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