为加快中心养老服务发展的步伐,提升中层服务管理水平,2月15日元宵节,聊城市社会福利服务中心组织养老部中层干部赴东阿民康养生园和鲁西老年护养院参观学习。
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在东阿民康养生园,学习组一行参观了老人生活区、健身娱乐场所和多功能活动厅等处,大家边走边看,边听边问,对民康养生园在发展理念、运营模式、家庭式陪护、失能、半失能人员照护方面的好经验、好做法有了一个全面直观的了解。民康养生园负责人讲述养生园的发展历程,现行管理模式和未来发展方向,双方就养老服务发展中常见的问题进行深入交流,交换看法,起到了很好的效果。
【 养老|参观学习找差距 借鉴经验促发展——市社会福利服务中心赴东阿民康养生园、鲁西老年护养院参观学习】
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在鲁西老年护养院,学习组参观了鲁西老年护养院、鲁西康复医院的评估室、康复大厅、老人活动室。双方围绕护理、医疗、康复运营情况开展座谈交流,了解康·医·养为一体的管理模式,特别在对重症失能人员和失智人员的照护上觉得收获颇多。双方表示今后要继续保持联系,加强互动交流,取长补短,共同促进养老服务水平再上新台阶。
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学习回来后,市社会福利服务中心随即召开全体中层干部会议。会上,大家纷纷畅谈学习感受,分享学习心得,并对近期工作提出三点要求:一是扬长避短,突出发展创特色;二是加强学习,苦练技能强本领;三是细化管理,平稳发展见效果。要求大家以此次学习为契机,调整工作思路,将学习成果转化干事服务的动力,为推动社会福利服务中心高质量发展贡献力量。
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