害怕班主任(学生都怕班主任)

当老师难,当班主任更难 。不论是学生的成绩还是班级管理都要费心 。但作为班主任因为和孩子们相处的时间更多,也体会到了更多的孩子们带来的快乐和感动 。每一位班主任也都把班里的每一个学生当做自己的子女来看待 。

著名教育家吕型伟说过:"教育需要爱,也要培养爱 。没有爱的教育是死亡的教育,不能培养爱的教育是失败的教育 。""爱"是一种情感,班主任与学生之间建立良性情感效应是各种工作顺利开展的基础 。本人在几年的班主任生涯中,深深地体会到:作为一名班主任必须用真挚的情感和深沉的爱去对学生实施教育,方能产生良好的教育效应,取得良好的教育效果 。


害怕班主任(学生都怕班主任)

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一、角色:教之严,爱之慈

教育心理学认为,教育者的个人威信与教育效果呈现出较为明显的一致性 。因此,班主任在学生中享有较高的威信,是搞好班级工作和教育好学生的前提和保证 。班主任要用自己的学识和丰富的人生阅历,做学生成长路上的知心朋友和引路人 。班主任不仅要把自己扮成严师的角色,而且还要扮演好"管如严父,爱如慈母,亲如朋友"的三重角色,做到以心换心,以诚待诚,学生的崇敬之情便会油然而生 。学生生病了我一定会送上亲切的问候,督促他们上校医室看病;学生在教室呕吐了,有些学生捂着鼻子跑出教室,我亲自收拾呕吐物,无声的告诉他们老师不嫌弃他们;同学之间要互相帮助,学生没钱了,我一定把钱借给他们,解决他们的燃眉之急;他们犯错误了我会一针见血批评他们,帮助他们改正错误……时间久了,我就担任了医生、慈母、朋友、严父的角色 。

二、取信:亲其师,信其道

面对不听话的学生,班主任应该用真挚的情感去弥补学生心灵上的创伤,深入了解学生,从关心学生成长入手,教育学生时动之以情,晓之以理,导之以行 。这样,在融洽的师生情感中,学生自然会把班主任的批评看作是对自己的爱护,把班主任的表扬看作是对自己的鼓励 。从而引起情感的共鸣,自觉把道德要求和行为规范转化为自己的心理定势和良好的习惯,收到"亲其师,信其道"的效果 。开学初本班魏祥龙同学参与了斗殴事件,将五班同学打得手臂骨折,在我心目中立即觉得这个学生是一个不省心的孩子 。于是我分别找到他的父母了解情况,得知他小学时就经常参与打架,在家里母亲有一些溺爱这个孩子,原因是从小爷爷奶奶带大,母亲想弥补对孩子缺失的爱,每次犯错误母亲都是晓之以理动之以情,而父亲只是指责,所以这个孩子比较听母亲的话,自尊心强,感情细腻,逆反心理强,犯了错误怕惹妈妈担心、伤心 。了解以后我没有指责他,帮助他分析了事情的严重性,并且教导他以后做事前三思而后行 。后来我又发现这个孩子有一个最大的优点:只要做错了就认错决不抵赖 。比如:他带头领学生逃课,经过教育再没逃过课,考试完发泄心中的愤懑把桌子摔坏,经过教育赔偿了桌子,事后我表扬他是个勇于承担责任的男子汉,相对来说在情感上我已取得了他的信任,我说话他也非常认可没有抵触情绪,用"细雨润无声"的母爱增加了教育的可信度 。


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三、凝聚:百川汇海

一个班几十个学生,他们的情绪、气质、意志、兴趣和爱好不尽相同 。如果每个人都我行我素,各行其事,班集体岂不成了一盘散沙?所以开学两周后,通过观察我发现了学生身上经常犯的错误,制定了班级公约,让他们有章可循,在心理上约束了他们的行为,当然违章也一定必究 。我为全班选了一首歌曲《真心英雄》,作为了班歌并教大家唱会了 。本班的口号是"勤奋好学、乐于助人、团结友爱、努力拼搏" 。本班的座右铭是:不为失败寻找理由,要为成功想办法 。我时常教导大家,六班是一个大家庭,只有你爱六班,六班的同学才爱你 。用一个"爱"字将大家的心紧紧团结在一起 。我能用真诚的情感去热爱学生、关心学生、爱护学生,富于同情心,就会受到学生的爱戴,就能沟通师生之间的心灵,学生就会亲近班主任,从而在师生之间架起一座信任的桥梁,学生把班主任当作可以依赖的人 。这样,学生也乐意和班主任推心置腹地谈思想、学习、生活,心就会往一块儿想,劲就会往一处使,达到百川汇海的效果 。

四、感染:动之以情

如果班主任在教育学生时,只晓理,不动情,干巴巴的说教,枯燥乏味,学生听起来昏昏欲睡,毫无兴趣,甚至反感 。这样的教育方法不可能获得理想的教育效果 。那么,怎样才能取得好的教育效果呢?心理学研究认为,情感在教育学生的过程中具有很强的感染作用 。因此,班主任在教育学生的过程中,可以有意识地运用情感的感染作用提高教育工作的有效性 。如在困难和挫折面前,学生的情绪往往是被动的、不稳定的,这时班主任表现出冷静沉着、坚定自信,就能稳定学生的情绪,并能给学生以极大的鼓舞力量 。可以看到,班主任情感的感染力多么重要 。本学期组织的拔河比赛,我首先教学生练习掌握拔河的技巧,其次组织全班同学观看鼓舞他们的士气,结果我们班取得了全年级第二名的好成绩,同时告知同学们做事必须去努力,只有拼搏了才有成功的可能,用情感提高了教育工作的有效性 。


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五、转化:扬长避短

任何一个班集体都或多或少存在着差生 。转化差生工作是一项复杂、细致的思想教育工作 。要教育和转化差生,消除他们的心理障碍,必须用真挚的情感,从尊重其自尊心入手,以唤起他们对所犯错误的自责和悔恨,使他们从痛苦自卑中解脱出来,激发其要求上进的动力,增强他们的自信心 。使他们把好的品德、好的行为、好的学习成绩保持下去,不断向更好的方向转化 。绝对不能歧视差生,要更多的关爱、鼓励他们,为他们树立信心,用爱心换取动力 。初二本班来了一个转校生刘磊,听说毛病很多,经常犯些不大不小的错误,是个非常让老师头疼的孩子 。别的老师劝我,这样的学生会给班级管理带来很大的麻烦,趁早别要 。但我认为,没有教育不了的学生,只有不适合学生的教育方法,于是我把他留下了 。我先是与他谈心,交流一段时间,找一些简单的题目,示意让他能否会做,当发现他能独立完成时,就让他在黑板上演示,并赢得了同学们的掌声,他也找到了自尊和自信 。于是,我又和他交流他的缺点,就这样,他不断的改进 。一个月后,他有了明显的转变,落下的课也全部赶上了 。


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综上所述,作为教育者要注意运用自己的真挚感情去叩开受教育者的心扉,用爱去温暖学生的心窝,方能产生良好的教育效应,收到最佳的教育效果 。
【害怕班主任(学生都怕班主任)】
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