选基金的十二字箴言


选基金的十二字箴言
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作者:不明真相的群众
关于私募的选择 , 我之前说过多次十二字方针:
长期净值 。
业绩归因 。
人格认知 。
现在我再把这十二个字分解一下 。
所谓长期净值 , 大部分投资者会问的是:长期到底得多长?
这是一个好问题 , 理论上 , 如果仅仅出于归纳法的话 , 所有的基金 , 只有当它清盘把钱还给投资者的时候 , 我们才能确认这个管理人是否有投资能力的 。 我们也确实见过很多案例 , 管理人在一段时间有不错的业绩 , 但最后一次失误 , 把之前的业绩都亏回去了 。
所以单纯地谈长期净值是没有意义的 , 确实时间越长 , 越有助于我们认知管理人的投资能力 , 但我们做选择的目的是相反的 , 需要在尽量短的时间内 , 确定这个管理人是否有投资能力 , 比如 , 提前30年知道巴菲特是巴菲特 , 能够让我们多赚好多钱 。
缩短时间的办法是什么?主要的办法就是业绩归因 。 我们一定要知道 , 业绩只是一个表象 。 为什么前一年的收益冠军基本不能买?因为短期收益冠军基本上是“错误的投资方法+运气”组合出来的 , 当运气均值回归的时候 , 就是我们的投资失败的时候 。
选基金的十二字箴言】我们需要找到表象背后的规律 , 要了解这个管理人的投资策略是什么 , 他的实际投资行为和他的策略是否匹配 , 他的策略是否具有持续性 。 我倾向于认为 , 具体的买卖操作 , 机构也许有保密的需求 , 但是投资理念和策略 , 要秘而不宣是非常困难也是没有必要的 。
像雪球这样的投资者社交网络 , 非常有助于投资者了解管理人的投资理念和策略 , 也有助于管理人展示自己的投资理念和策略 。
人格认知又起到什么作用呢?从管理人的角度 , 人格是投资能力的一种具像化;从投资人的角度 , 人格认知是一种增信手段 。 所以人格认知是非常有价值的 , 但如果人格认知脱离了长期净值和业绩归因 , 则有可能成为杀熟的一个手段 , 那些庞氏骗局往往都是从熟人入手的 。
所以我觉得 , 长期净值、业绩归因、人格认知 , 必须结合起来 , 三者缺一不可 。
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