格力内忧外患：元老出走“铁三角”剩董明珠，市值落后对手3000亿近日

近日，格力“二号人物”——执行总裁黄辉的离职，再次引发外界对格力接班人的热议。据格力电器2月21日发布的公告，执行总裁黄辉因个人原因辞任，此后黄辉不再担任公司任何职务。
作为在格力工作29年的技术领袖，黄辉一度被传是董明珠的接班人，其出走的消息对于行业来说无疑是枚深水炸弹。
“我看到消息的第一反应是很意外的，甚至比去年高管望靖东的离职还要意外” ，家电行业分析师刘步尘告诉搜狐科技，黄辉在整个公司里面的地位仅次于董明珠。
而格力员工的反应则稍显淡定，一名入职格力5年的工程师告诉搜狐科技，虽然曾经向黄辉汇报过项目，但平时工作接触比较少， “他的离职对自己工作基本没有影响” 。
和黄辉地位不相上下的望靖东，曾任格力电器公司前董事、副总裁、董事会秘书、财务负责人。短短一年时间里，两位元老相继离职，格力“铁三角”分崩离析，仅剩董明珠一人。频繁的高层大变动不由得令外界产生疑问：元老为何出走？会对格力产生哪些影响？

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高瓴资本入驻or与董明珠不和？
此前格力前董秘望靖东或因卷入内幕交易辞职，而对于黄辉离职原因的猜测，业界主要有两种声音。有观点认为，在高瓴资本成为格力大股东后，黄辉的离职或是为高瓴的人选“腾位置” 。
资深财经评论员皮海洲认为，格力或已进入高瓴资本时代，黄辉的辞职可能是高瓴资本的安排，或是在为高瓴资本的人选让路。
家电行业分析师梁振鹏亦告诉搜狐科技，高瓴资本已收购格力电器的15%的股份，成为公司的第一大股东，不会一直在管理层缺位。
需要注意的是，董明珠一向作风强硬。她曾在股权转让意向投资者见面会表示， “格力不能被某些有私心的资本控制”“本次交易拒绝野蛮人” 。据悉，格力混改持续了7个月，与高瓴的股份转让协议签约日期也一度延后。
而高瓴资本一贯坚持以原有管理层为主导投资理念，即使入驻格力后，董明珠为首的管理层仍掌握着稳固的领导权。有行业人士认为，黄辉离职与高瓴资本无关。
家电行业分析师刘步尘告诉搜狐科技，高瓴资本需要董事席位以影响格力的发展，但黄辉是格力的第二号人物、技术的领袖，即使需要人“腾出来” ，也不需要黄辉“腾位置” 。
另据《时代周报》报道，一名接近黄辉的人士透露，黄辉与董明珠之间一直都合不来，他的离职与高瓴资本没有任何关系，高瓴资本进入格力电器后并未参与人事安排。
刘步尘指出，黄辉的离职是因为对格力发展现状不满、对格力的发展战略不认同，与董明珠之间出现了矛盾。 “格力的核心骨干连续出走，显然格力出了问题。 ”

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他认为，格力目前存在产业结构的风险，即过度依赖空调单一产业，其他产业无一培育起来。在空调行业受到影响时，格力看不到增量空间在哪里。此外，格力存在治理结构的风险。虽然格力电器是一家无实控人的现代企业，但当家人凌驾于董事会之上，董事会缺乏对个人意志的制衡能力，企业冲动性决策的风险极高。
格力员工：黄辉出走没有疫情对工作的影响大
在业内看来，黄辉作风低调，一直主管格力电器的研发工作，在任29年期间对格力的技术发展产生了重要影响。然而，自从黄辉2017年卸任总工程师职位、出任执行总裁后，他的话语权反而被削弱了。 “所谓的执行总裁其实是一个挂名而已，没有实质性的权力” 。
对于黄辉的离职有何反应？大多格力普通员工的感知似乎还较为有限。一位格力集团芯片制造质量管理人员告诉搜狐科技， “（黄辉出走的影响）没有疫情对工作的影响大。 ”
入职格力5年的工程师张简（化名）对搜狐科技表示，虽然其曾经向黄辉汇报过项目，但平时工作接触比较少，自己的工作基本没受到影响。还有刚入职一年多的研发人员表示，自己还是从媒体才得知黄辉的离职。
“黄辉在任时，在格力电器产品的工艺质量提升以及可靠性管理等方面做了很多工作。 ”梁振鹏告诉搜狐科技，黄辉的突然离职意味着格力技术研发及品质管理工作会受到一定程度的影响，但影响不会太大， “因为董明珠的职位没有变动” 。