“等娃一上学，我就去上班”，当初自信满满的妈妈，向现实低了头大家都知道

大家都知道， 3岁是孩子成长的一个分水岭，他们的性格、行为作风、生活习惯都会在这一时期打下基础。
为了让孩子能有用更好的成长环境，很多母亲选择放弃了自己的事业和理想，辞职在家做一名全职妈妈，并且自信满满的想着：“等娃一到上学的年龄，我就出去上班” ，可到最后又有多少宝妈实现了这个承诺呢？

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当初自信满满说要上班的妈妈，还是向现实低了头
陈璐是性格洒脱，活泼开朗的女孩，在有了宝宝后，丈夫想着家里经济状况还不错，便建议她辞职在家专心带娃，可这样一来便打乱了陈璐的晋升计划。
后来经过亲戚朋友的劝说，陈璐咬咬牙跟公司递交了辞呈，但还是和丈夫商议说：“等娃一去上学，我就出去上班！”

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时间过得很快，如今孩子的幼儿园生活已逐渐走上正轨，可陈璐却还是保持着“家里蹲”的状态。
但这并不是她偷懒不愿意找工作，而是看了很多岗位都觉得没有合适的，再加上幼儿园事情也多，她进也不是退也不是，一时之间陷入了两难的局面，而当初那个自信满满的全职妈妈最后也向现实低了头，跟丈夫感叹说：“是我太天真了呀！”

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是什么拦住了全职妈妈迈向职场的步伐？
一、公司的上下班时间与学校时间冲突
现如今大家工作节奏快，压力大，很多公司都是单休，即便是过着朝九晚五的生活，宝妈们也赶不上小朋友们下午四点半的放学时间。如果家里没有老人能负责帮忙接送，那么孩子上幼儿园以后的上小学就成了大问题。
如果家长需要经常出差或者加班，就更是顾及不到孩子了，这也是不少全职妈妈找不到心仪工作的主要原因。

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【“等娃一上学，我就去上班”，当初自信满满的妈妈，向现实低了头】二、幼儿园各种活动经常要求家长出席
另外，抛开宝妈自己工作的原因以外，孩子幼儿园的各项活动也成了“绊脚石” 。
这样的活动一般要求夫妻中至少出席一人，虽然知道老师是为了帮忙建立亲子关系，但经常因为学校原因跟公司请假，想必哪个老板也不愿意。
三、对工作内容不熟悉

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全职妈妈一般都会等孩子上幼儿园之后才会外出工作，但如果宝妈在整个带娃期间没有顾及到提升自我能力，那么将很难应付现在多元化的工作内容，所以即便是想找与之前类似的工作也比较困难。
四、孩子放寒暑假仍然需要有人带娃
除此之外，孩子幼儿园平时会有假期，如果上小学以后也会有寒暑假，此时孩子年级尚小，又处在需要父母引导的时候，工作繁忙的妈妈分身乏术，出于这样的考量，很多妈妈仍是无法回归职场。
想要重新成为职场妈妈，需要提前做好各方面准备
随着孩子年龄的增长，生活中需要的开销也日益增多，如果单靠宝爸支撑一家人的生计怕是有点困难，所以为了避免全职宝妈再次进入职场时遇到困难，就要提前做好准备。

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首先在带娃的过程中，宝妈也要多关注自己所处领域的信息，努力提升自己的实力。
其次也要与家人做好协调，如果有老人能帮忙接送是最好的，但如果没有，宝妈也要和宝爸进行明确分工，合理规划。
最后，在照顾孩子的时候记得不要大包大揽，避免孩子对宝妈产生过度的依赖感，注意培养他们的自理能力。
很多宝妈觉得自从有了孩子以后，自己的成为就变成了“XX妈妈” ，好像失去了自我一般，所以这个时候就需要家人给予更多的理解和帮助。