引才更需育才

6月29日，上海市崇明区人民政府官方网站的信息显示，崇明区2020年第一批特殊人才引进落户公示名单中，李佳琦在列。经过崇明区人力资源和社会保障局审定，李佳琦符合崇明区特殊人才引进落户条件，公示从2020年6月23日到2020年6月29日。管理咨询有限公司，天眼查数据显示，李佳琦持有上海琦圣管理咨询有限公司99%的股份，为其疑似实际控制人。而琦圣管理咨询有限公司的注册地点为上海市崇明区陈家镇层海路888号3号楼1823室（上海智慧岛数据产业园）。目前，除了上海琦圣管理咨询有限公司以外，李佳琦还持有其他三家公司的股份。其中，李佳琦全资持股上海李佳琦文化传媒工作室，还持有宁波镁麒电子商务有限公司49%的股份，其余51%的股权属于美腕（上海）网络科技有限公司，也就是李佳琦所在的公司。此外，李佳琦还持有上海妆佳电子商务有限公司49%的股份，这家公司同样也是美腕（上海）网络科技有限公司持股51% 。近日，杭州也出台了相关政策支持带货主播类人才的发展。 6月20日，杭州市余杭区出台了12条直播电商政策，正在打造“直播经济第一区” 。值得一提的是，其中一条政策提出了“开展直播人才认定” ，对具有行业引领力、影响力的直播电商人才最高可通过联席认定为“B类人才” ，也就是“国家级领军人才” 。谈及上海做直播带货的优势，美腕的COO郑明曾告诉澎湃新闻采访人员：“上海比较符合今天价值的状况就是品牌很集中，不管是跨国公司的品牌，还是国内的这些新消费新零售的品牌，在上海都比较多。李佳琦从一开始就是在销售大品牌的商品，一直在强调我们为什么一直做天猫企业。 ”人才是核心竞争力，通过本次李佳琦的落户上海，更让我深刻体会到了这一点，在引进各类人才的同时，同样也要注重本土人员的培养。人才是创新的基石。人才是科技创新的主体，领军人才尤其重要，青年人才更加必不可少。做好人才的培养，要树立以人为本的理念，把促进人才健康成长和充分发挥人才作用放在首要位置，努力营造鼓励人才干事业、支持人才干成事业、帮助人才干好事业的社会环境，加大对创新创业人才培养支持力度，遵循人才成长规律，根据人才多样性、多层次性特点，更加注重系统培养、分类培养和个性化培养。而我工作在社区，社区里同样也是人才济济，特别是最近将开展的暑期活动，也是对人才从小开始培养的好途径，相信终有一天更多的“李佳琦”会从社区中走出来。