广州恒大|《人民日报》评恒大限薪：引导树立正确金钱观，具风向标意义！足球|广州恒大|中

根据《人民日报》的消息，中超豪门广州恒大出台了“最严限薪令” ，其中足协的要求是国内球员新签合同的最高年薪是1000万，国脚还可以上浮20% ，但是通过恒大的限薪令可以看到青训升入到一线队的球员最高薪水是500万，也就是足协要求的一半；恒大足校培养球员晋升至一线队3年内，封顶年薪不得超过300万元；同时对于预备队球员年薪最高30万；所以说是这是最严的限薪令并不为过。
随后，《人民日报》评价：“这些举措，展现出恒大加快培养更多更优秀年轻球员的坚定决心和最新成果，也是在引导年轻人树立正确的金钱观，对于促进职业联赛健康发展，助力中国足球振兴具有风向标意义。”

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这次限薪令的出台主要是针对自家青训升至一线队的球员们，要知道近些年来恒大大力发展青训，已经进入到了收获期，前段时间恒大的50人大名单中有一半均出自恒大足校，其中在晋升到一线队的小球员已经有5人。对于这些自家青训升入一线队的球员，要求是前三年的年薪不超300万元，效力一线队三年之后，分阶梯制，达到绝对主力级别的话，年薪封顶是500万元。

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青训球员升入一线队的前三年薪水不超过300万元
其中青训球员升入一线队的前三年薪水不超过300万，可以说是为小将们量身打造的方案，可以有效的拒绝升入一线队之后球员们放松对于自己的要求，有效杜绝高薪低能。
毕竟对于中国足球来说，足球人才还是很匮乏的，如果一名小将崭露头角的话，很有可能拿到高薪水和巨额签字费，但这对于他们刚刚起步的职业生涯并不一定是好事，小球员们缺乏对自己的严格约束力，一夜暴富后容易迷失方向。
通过恒大限薪令可以看出，对于自家的球员，年轻队员薪资起点低、但是上限高、而且三年之后分级多，这也会让他们即便是已经升入一线队也不会迷失自己，更加努力的训练，树立起一分耕耘一分收获的价值观，逐步过渡至职业球员，是有好处的。

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青训球员进入一线队后年薪最高500万元
足协的规定是本土球员年薪最高1000万元，而恒大直接减半，自家青训培养的球员年薪最高500万元。一线队分为绝对主力、主力球员、主力替补、替补与入选5个级别；预备队与梯队被分4个级别。绝对主力最高500万元，主力最高350万元，主力替补最高200万元，替补和入选最高30万元。
这样对于球员们来说划分明确，然后分发不同薪水，在中国足球历史上还是首次。恒大对年轻球员设立最高工资限额，积极响应中国足协限薪令，可以有效的保证球员们的薪水在一个相对合理的范围之内。
同时这样的政策也有利于年轻球员保持忧患意识，树立更高目标，向一线队主力和国脚看齐，甚至于提升海外留洋的欲望和动力，到竞争更大的联赛磨炼，最终为国家队输送更多人才。

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预备队、梯队球员年薪最高30万
根据此前的报道，恒大预备队20人，全部出自恒大足校，这些小球员们的薪水也有严格的划分：主力（人数占比不超过40%）、主力替补和替补（人数占比均不超过25%）、入选（人数占比不超过10%）。
恒大预备队球员年薪起薪线均为6万元，主力最高30万元，主力替补最高28万元，替补最高26万元，入选最高24万元；梯队球员年薪起薪线均为3.6万元，其中主力最高24万元，主力替补最高18万元，替补最高9.6万元，入选3.6万元。据了解，从2019年至今，晋升至俱乐部的所有恒大足校培养球员年薪均在30万元以下。

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【广州恒大|《人民日报》评恒大限薪：引导树立正确金钱观，具风向标意义！】可以看出恒大对于青训球员们薪水有着严格的限制，球员们的每个阶段都会拿到不同的薪水，这对于小球员们来说也是一件好事，给予他们足够的压力，当然也给球员们提供了动力，大家都有自己的目标，所以说恒大对于青训球员的限薪令堪称又一个壮举。