每日报道|新湖财富强势建立财富管理人才高地,顺应行业八大趋势
如今 , 中国财富管理行业随着爆发式业务增长与市场需求的不断更迭 , 私人银行业务有了新的发展方向 。 面对财富管理行业大步伐的发展趋势 , 新湖财富抓住发展重心 , 着力针对专业化人才进行培养 , 保证客户利益 , 积极推动财富管理行业转型升级 。
随着人们财富的不断增加 , 客户对财富管理行业需求也越来越高 , 如今 , 中国财富管理行业正在从1.0时代向2.0时代过渡 , 整体行业发展呈现出八大趋势 。
据了解 , 这八大趋势具体内容如下:趋势一 , 财富管理市场规模稳步扩大;趋势二 , 私人财富增长持续分化;趋势三 , 财富管理行业将持续为实体经济发展赋能;趋势四 , 创富、守富、传富同步发展;趋势五 , 财富存量中金融资产比重趋于上升;趋势六 , 财富管理业务体系持续深化发展;趋势七 , 财富管理机构体系逐步成型;趋势八 , 政策法规和监管体制不断健全、完善 。
【每日报道|新湖财富强势建立财富管理人才高地,顺应行业八大趋势】其实 , 从这几大趋势中不难看出 , 人才对行业的重要性 。 目前 , 在财富管理行业 , 许多从业人员和高级管理人员缺乏必备的金融基础知识及风险合规意识 , 对监管政策理解不足 , 专业合格人才存在较大缺口 。 因此 , 加强从业人员准入和资格管理 , 提升从业人员职业化水平成了行业发展的重中之重 。
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值得一提的是 , 作为我国第三方财富管理行业的头部机构 , 新湖财富深知人才的重要性 , 始终视人才为最核心的资产 , 引进行业精英 , 加强内部从业人员专业化、国际化综合能力培养 。
因此 , 新湖财富在持续引进金融行业顶尖精英的同时 , 还深耕内部人才育成 , 立足于多年财富管理经验 , 整合财富管理领域优秀的教育资源 , 建立三重培训体系 。 员工在完善的学习实践培育体系下 , 全方位提升专业能力 , 成就客户的同时也实现了自我的突破成长 , 逐步成为合格的私人银行家 。
为了更好的保证客户利益 , 新湖财富积极推动和引领财富管理行业转型升级 , 不断加强自身人员队伍建设 , 引入行业内顶级人才 。 未来 , 新湖财富将持续做好行业专业人才培养 , 给客户提供更加专业的财富管理规划专家 。
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