诗词歌赋|曹操为什么是“企业”的好老板？只因为他具有这些品质诗词歌赋

说到曹操，我们脑海中的第一反应是，曹操是个奸诈无比、诡计多端的奸贼。其实我们看到的只是小说里的曹操，是民间形象而不是历史形象。我们只知道他是个乱世奸雄，而忽略了他为什么能做到三分天下有其一的原因。

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在小编看来，曹操是一个好老板，正是因为有曹老板这样一个好领导，曹魏这个大企业才充满了潜力，才能成为三国中最强大的国家。为什么说曹操是个好老板呢?您请继续往下看。

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1.曹操用人不论出身，不论地位，只看能力
曹操的阵营中有很多人是出身低贱的，比如乐进，于禁一开始只是个低级军官，曹操发现了他们的才干，就提拔他们做了将军。要知道，萧何当初向刘邦推荐韩信的时候，韩信还只是个护卫，因此刘邦很不待见韩信。这事如果要让曹操给碰上了，那曹操一定会当场拜他为大将军的。

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曹操攻打汉中失败后，还说了一句天下英雄尽在我手下，唯独少了法正啊，这也充分表明了曹老板用人的态度。小编认为，曹魏阵营中之所以人才济济，是因为曹老板唯才是用，不拘一格的用人态度。现在的企业用人同样遵循了曹老板唯才是用的法则，这样一想曹操岂不是所有领导的典范。

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2.曹操是很尊重人才的
官渡之战的时候，曹操和袁绍僵持不下，这时候许攸来投降曹操，曹操当时光着脚丫子就出去迎接了，这种诚意怎么能让人不感动呢？小编认为，就如今的一部分老板来说，在对待人才这件事上，可能连曹老板的十分之一都没有吧。

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3.曹操对整个集团的纪律要求很严格
曹操往宛城发兵的时候下了一道命令，不管你是什么身份，过麦田的时候如果践踏了麦子，都要杀头。命令一下，所有的士兵和军官都亲自下马，小心的扶着麦子走过。巧的是老天玩弄了他一波，曹操的马受到了惊吓，踩了麦子，他要求执法人员给他定罪，但谁敢给领导定罪啊，曹操只好割下自己的头发代替了。

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这说明了曹操对纪律的要求是非常严格的。小编认为，一个公司或企业，要想治理得当，纪律肯定是要严明的，俗话说不以规矩，不成方圆，只有纪律严明，才能有好的工作环境，每个员工才能尽职尽责，做好自己的本职工作，这个企业才能稳定发展。

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4.曹操向来都是赏罚分明的
曹操每次打了胜仗都会对有功的将领进行表彰，说这次能打赢是谁谁的功劳，例如，官渡之战胜利后，曹操便当众表彰了许攸的功劳。说到，多亏了许攸啊，不然我还不知道什么时候能打赢呢。小编认为，有功就应该奖赏，只有不断的奖赏有功的人才能使企业充满竞争力，只要内部竞争搞好了，那企业的竞争力自然也会变好。分页标题

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5.曹操善于听取别人的意见
官渡之战的时候，曹操正是听取了荀彧和郭嘉的建议曹操才能打赢，反观袁绍，却不听沮授的建议，导致乌巢被烧，最后大败。小编认为，作为一个领导，就应该像曹老板一样多听取下面人的意见，毕竟领导不是万能的，多听听别人的意见对自己的帮助是很大的。

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6.曹操善于激励员工，提高团队士气
不管在什么样的情况下，曹操都重视手下人的士气问题，望梅止渴的典故想必大家都很清楚。小编认为，一个集团的发展，士气也是不可缺少的，试想一下每个员工每天充满激情的上班，比情绪低落的上班工作效率不知道差了几十倍。

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【诗词歌赋|曹操为什么是“企业”的好老板？只因为他具有这些品质】以上这些都说明了曹操是一个好老板，这就注定了曹魏这个集团一定会是三国中最强大的。也体现出了一个好的老板对于整个企业发展的重要性，小伙伴对此有什么看法吗？欢迎留言评论。